Otomatisasi Perhitungan Komisi Karyawan, pada Sistem Informasi

Sebuah sistem yang handal, salah satuya dapat membuat perhitungan atau pelaporan dari transaksi yang telah dilakukan. Dalam suatu sistem usaha tertentu, menerapkan aturan dalam penggajian, dengan adanya suatu pemberian komisi. Dalam hal ini, komisi adalah suatu penghargaan dari kerja yang telah dilakukan karyawan, terkait dengan PENJUALAN. Mengapa transaksi penjualan? Jawabnya, karena prestasi dalam mendatangkan income/pendapatan suatu usaha apapun adalah penjualan. Terlihat dalam gambar POS/Kasir di atas, pada isian di bawah tabel barang terjual, ada kotak Kadiv, QC dan Sales. POS di atas adalah sebuah aplikasi kasir dalam sistem informasi bengkel. Setiap transaksi penjualan akan tercatat siapa Kadiv, QC dan Sales yang menanganinya. Sehingga saat penggajian akan diperoleh berapa besar komisi yang diperoleh, selain juga gaji pokoknya 1. Pilihlah NIK dari karyawan yang akan dihitung gaji beserta komisinya. 2. pilihlah tugasnya, sebagai Kadiv (kepala divisi), QC atau Sales 3. atur tanggal periode awal penghitungan komisi 4. tekan tombol ”Hitung Komisi” 5. otomatis akan tampil data transaksi penjualan yg telah dilakukan karyawan di atas 6. lanjutkan dengan mengisi gaji pokok, uang makan dll 7. data penggajian dengan komisi telah tercatat berikut adalah menu laporan yang mesti disertakan saat slip gaji diberikan kepada karyawan, sehingga karyawan dapat dengan jelas mengetahui berapa total komisi dalam periode tertentu.

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Monitoring Progress Proses dalam Digital Printing Advertising – Multi User (Sistem Titip)

Surat Perintah Kerja dalam Usaha Digital Printing

Manajemen Informasi Bengkel 02 – Otomatisasi penggajian komisi penjualan